PREFERENCIA, RESPONSABILIDAD SINDICAL POR VIOLACION AL DERECHO DE. COMPUTO DE LOS DAÑOS Y PERJUICIOS OCASIONADOS.

Como corresponde al sindicato proponer ante la empresa, cuando existe cláusula de exclusión por ingreso, al trabajador que obtuvo en un laudo el reconocimiento a su derecho preferente para ocupar una plaza, de ser el propio sindicato responsable del uso indebido de la referida cláusula contractual por haber propuesto a un trabajador con menos derechos que el actor, perjudicando con su actitud ilegal los derechos preferentes de este último. Incuestionablemente está obligado a reparar los daños y perjuicios que con su conducta le ocasionó, por todo el tiempo que subsistió la controversia. Esto es, los daños y perjuicios que corren a cargo del sindicato, deben computarse hasta la fecha en que se otorgue materialmente el puesto al trabajador, pues los derechos de éste a obtener salarios vencidos, no terminan con el simple allanamiento del sindicato demandado aceptando las pretensiones del actor y su reinstalación, sino hasta el momento en que la patronal lo repone en su puesto en forma real y efectiva. PRIMER TRIBUNAL COLEGIADO DEL DECIMO CIRCUITO.