PRIMA DE ANTIGÜEDAD Y COMPENSACION POR RETIRO. CASO EN QUE SON PRESTACIONES DIFERENTES.

Del examen de los artículos 162 de la Ley Federal del Trabajo o 278 y 279 del contrato colectivo de trabajo celebrado entre Minera de Cananea, S.A., y el Sindicato de dicha empresa, vigente en el año de mil novecientos ochenta y tres, este Tribunal advierte que tales preceptos establecen prestaciones diferentes, por ser distintas las causas motivadoras que las generan, ya que, por una parte, la prima de antigüedad de que habla el artículo 162, de la Ley Federal del Trabajo, toma en cuenta la antigüedad del trabajador en su empleo, con exclusión del lugar en donde lo haya desempeñado; en tanto, la prestación contractual denominada "compensación por retiro" a que se refiere el contrato colectivo, establece como condición para su pago, la existencia de situaciones acordes a la naturaleza especial del trabajo desempeñado en las minas (dentro o fuera de ellas), además del tiempo transcurrido. PRIMER TRIBUNAL COLEGIADO DEL QUINTO CIRCUITO.