TRABAJADORES AL SERVICIO DEL ESTADO DE PUEBLA Y NO DEL MUNICIPIO. LO SON LOS EMPLEADOS DE LOS JUZGADOS MENORES DE PUEBLA.

En la relación de trabajo burocrático, para determinar qué entidad pública es el patrón y de cuál se es trabajador, debe atenderse fundamentalmente a la autoridad que otorga el nombramiento y para la cual presta sus servicios el trabajador y no a la que paga el sueldo, porque más importante que la relación económica que nace de dicho pago, es la relación jurídica que se inicia con el acto jurídico del nombramiento y se perfecciona con el señalamiento del trabajo que debe desempeñar y la toma de posesión del puesto, así como con el desempeño de las labores encomendadas. Lo anterior se confirma con la definición de trabajador que da el artículo 2o. de la Ley de los Trabajadores al Servicio del Estado, al establecer que lo es toda persona que presta un servicio, material, intelectual o de ambos géneros a los Departamentos Legislativo, Ejecutivo y Judicial, mediante la percepción de un sueldo y en virtud de un nombramiento legalmente expedido. Así, si existe un nombramiento en favor de un empleado, expedido por el Juez Tercero Menor de lo Penal, integrante del Departamento Judicial del Estado, ello lo inviste como trabajador de éste, confirmándose lo anterior con el trabajo real que desempeña de oficial mayor de dicha dependencia judicial, siendo intrascendente el hecho de que su sueldo esté a cargo del Ayuntamiento del Municipio de Puebla. TRIBUNAL COLEGIADO DEL SEXTO CIRCUITO.