CONTRATO DE TRABAJO, INEXISTENCIA DEL.

Si en el juicio laboral el supuesto patrón niega la existencia del contrato de trabajo y el supuesto trabajador confiesa expresamente que presta sus servicios como contratista; que desempeña sus actividades en forma libre, es decir, sin estar sujeto a un horario determinado ni recibir órdenes e instrucciones en el desempeño de sus trabajos; que como contratista proporcionó todos los instrumentos y útiles de trabajo necesarios en la obra; que contrato trabajadores para la misma y que él les pagaba sus salarios, estuvo en lo justo la Junta responsable al estimar que entre el actor y el demandado no existió relación contractual de trabajo, pues en el caso no se reúnen los requisitos del artículo 17 de la Ley Federal del Trabajo, que define el contrato individual del trabajo. TRIBUNAL COLEGIADO DEL QUINTO CIRCUITO.