TRABAJADORES AL SERVICIO DEL ESTADO, APLICACION A LOS, DE ORDENAMIENTOS DISTINTOS AL ESTATUTO JURIDICO, COMO LA LEY DE PROFESIONES Y LA LEY ORGANICA DEL PRESUPUESTO DE EGRESOS DE LA FEDERACION Y SU REGLAMENTO.

No es exacto que las relaciones entre el Estado y sus servidores se rijan exclusivamente por el Estatuto de los Trabajadores al Servicio de los Poderes de la Unión, siendo de aplicación supletoria únicamente la Ley Federal del Trabajo, ya que el artículo 8o., de dicho estatuto establece expresamente que los casos no previstos en leyes especiales, en dicho estatuto o en sus reglamentos, se resolverán de acuerdo con las disposiciones de la Ley Federal del Trabajo, aplicada supletoriamente, y, en su defecto, atendiendo a la costumbre o al uso, a las leyes del orden común, a los principios generales de derecho y, en último extremo, a la equidad. De acuerdo con ese precepto, sí resultan aplicables para decidir la situación de los servidores del Estado, en relación con sus empleos, otras regulaciones especiales distintas al estatuto citado, tales como la Ley de Profesiones y la Ley Orgánica del Presupuesto de Egresos de la Federación y su reglamento.