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📜 Doctrina histórica — 6a. ÉpocaEsta tesis fue publicada en el Semanario Judicial de la Federación antes de la época contemporánea. Se reproduce tal como aparece en la fuente oficial. Verifica su vigencia como precedente contra el corpus reciente.
Tesis AisladaHistórica6a. ÉpocaS.C.J.N.
- Registro digital (IUS)
- 276112
- Tipo
- Tesis Aislada
- Época
- 6a. Época
- Instancia
- S.C.J.N.
- Fuente
- [TA]; 6a. Época; 4a. Sala; S.J.F.; Volumen XXIX, Quinta Parte; Pág. 9
ABANDONO DE EMPLEO, REQUISITO PARA ENTENDER EL.
[TA]; 6a. Época; 4a. Sala; S.J.F.; Volumen XXIX, Quinta Parte; Pág. 9
No es exacto que para que opere la causal de abandono de empleo haya necesidad de que el trabajador materialmente se encuentre en el desempeño de su empleo. El requisito debe entenderse en su significación jurídica o sea que, lo que debe observarse, es que el trabajador tenga la obligación de estar en el desempeño de su empleo y no la cumpla como sucede en el caso en que la actora después de gozar una licencia médica, no se presente a reanudar sus labores incurriendo así en el abandono del empleo.
Precedentes
Amparo directo 7560/58. Secretario de Educación Pública. 26 de noviembre de 1959. Cinco votos. Ponente: Gilberto Valenzuela.