INDEMNIZACION POR MUERTE DEL TRABAJADOR, PARA FIJAR EL MONTO DE LA, DEBE TOMARSE EN CUENTA EL SALARIO DE EMERGENCIA.

De acuerdo con el artículo 86 de la Ley Federal del Trabajo, para fijar el importe del salario, deben tomarse en cuenta tanto los pagos hechos por cuota diaria, como gratificaciones, percepciones y cualquiera otra cantidad que sea entregada a un trabajador, a cambio de su labor ordinaria; y como el salario de emergencia se paga al trabajador a cambio de su labor ordinaria, debe considerarse como formando parte de su salario. Por tanto, es correcto el laudo de la Junta responsable, que tomó como base para calcular el monto de la indemnización por muerte del trabajador, a consecuencia de un riesgo profesional, el salario que dicho trabajador disfrutaba, aumentado el salario de emergencia.