TRABAJADORES DEL ESTADO, INCUMPLIMIENTO DEL CONTRATO DE TRABAJO POR LOS.

Si el actor se negó a emprender una gira de vacunación, a la que estaba obligado de acuerdo con el cargo que tenía, es claro que tal actitud significa el incumplimiento de su contrato de trabajo, y si el Tribunal de Arbitraje lo absolvió aplicando el artículo 44, fracción V, inciso g) del Estatuto de los Trabajadores al Servicio de los Poderes de la Unión, con ello infringió este ordenamiento en cuanto a los mencionados artículos y fracción, en el inciso i), ya que una actitud de resistencia injustificada, por parte de un trabajador al servicio del Estado, a la orden que se le da para que preste, dentro del ejercicio de su nombramiento, el servicio sanitario que se le encomienda en determinada región, para combatir urgentemente las enfermedades que afectan a sus habitantes, significa una falta de cumplimiento de su contrato de trabajo, dando lugar, con esto, a que su nombramiento cese de surtir efecto sin responsabilidad para el Estado.