JUNTAS, APRECIACION DE LAS PRUEBAS POR LAS (DESCENSO INJUSTIFICADO DEL OBRERO).

Si el quejoso ofreció la prueba testimonial, con el objeto de demostrar que su buena conducta en el trabajo y el cumplimiento fiel de sus deberes, no ameritaban que se le bajase de categoría, haciéndosele desempeñar un empleo inferior y esta prueba no fue apreciada por la autoridad responsable, y a lo anterior se agrega, que la negativa del quejoso a desempeñar el nuevo servicio que le fue señalado implica para la Junta responsable, desobediencia y abandono del trabajo, pero no expresa razonamiento alguno que la hubiera llevado a tal conclusión, ni cita ninguna de las fracciones del artículo 121 de la Ley Federal del Trabajo que le hubiesen servido de fundamento, demostrada con la primera violación procesal, resulta innecesario pasar al estudio de fondo, relacionado con el hecho de que la separación del quejoso, que se llevó a cabo al comunicársele su descenso de categoría, no implica ni desobediencia a sus superiores, ni abandono del trabajo, debiéndose resolver en sentido favorable para el repetido quejoso, el juicio de garantías.