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📜 Doctrina histórica — 5a. ÉpocaEsta tesis fue publicada en el Semanario Judicial de la Federación antes de la época contemporánea. Se reproduce tal como aparece en la fuente oficial. Verifica su vigencia como precedente contra el corpus reciente.
Tesis AisladaHistórica5a. ÉpocaS.C.J.N.
- Registro digital (IUS)
- 377844
- Tipo
- Tesis Aislada
- Época
- 5a. Época
- Instancia
- S.C.J.N.
- Fuente
- [TA]; 5a. Época; 4a. Sala; S.J.F.; Tomo LXVI; Pág. 452
TRABAJO POR TIEMPO FIJO.
[TA]; 5a. Época; 4a. Sala; S.J.F.; Tomo LXVI; Pág. 452
Si un trabajador fue contratado por tiempo determinado, al vencimiento del cual dejó de prestar sus servicios, y la Junta absuelve a la parte demandada del despido injustificado que alega el trabajador, tal absolución no implica una violación de los artículos 31 y 39 de la Ley Federal del Trabajo, porque si se celebró el contrato de trabajo por tiempo fijo, no podía estimarse que la cesación del quejoso en el trabajo obedecía a un despido injustificado.
Precedentes
Amparo directo en materia de trabajo 3103/40. Ríos Isaías R. 15 de octubre de 1940. Unanimidad de cuatro votos. Relator: Xavier Icaza.