TRABAJO, CAUSAS DE REVISION DEL CONTRATO DE.

Si se alega que es causa de rescisión de un contrato de trabajo, cualquier motivo que tuviera por origen actos ejecutados por el trabajador, en perjuicio de la persona del patrono, de sus familiares o de sus intereses, y una Junta de Conciliación y Arbitraje tiene por comprobado que un portero estuvo en la cárcel, por haber reñido en la misma casa en que prestaba sus servicios, y que varias ocasiones fue detenido por ebrio y escandaloso, quedando esos hechos comprendidos en la fracción XVI del artículo 121 de la Ley Federal del Trabajo, no pueden tenerse en consideración tales alegaciones, si se desconoce el valor que la Junta dio a la prueba testimonial, a la confesión del actor, y especialmente, a la que hubiera arrojado la confesión de la parte demandada.