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📜 Doctrina histórica — 5a. ÉpocaEsta tesis fue publicada en el Semanario Judicial de la Federación antes de la época contemporánea. Se reproduce tal como aparece en la fuente oficial. Verifica su vigencia como precedente contra el corpus reciente.
Tesis AisladaHistórica5a. ÉpocaS.C.J.N.
- Registro digital (IUS)
- 382628
- Tipo
- Tesis Aislada
- Época
- 5a. Época
- Instancia
- S.C.J.N.
- Fuente
- [TA]; 5a. Época; 4a. Sala; S.J.F.; Tomo XLV; Pág. 2639
OBREROS, JUBILACION DE LOS, COMO DEBE CONSIDERARSE EL TIEMPO EN CASO DE.
[TA]; 5a. Época; 4a. Sala; S.J.F.; Tomo XLV; Pág. 2639
Si se alega que un obrero no debe ser despedido de su trabajo, porque faltándole ocho años para ser jubilado, no puede estimarse que estuviera próximo a ser jubilado, por significar ese término algo inmediato, no es de admitirse tal agravio, porque si el obrero lleva de trabajar más de las dos terceras partes del tiempo requerido para la jubilación y la palabra próximo, en su acepción genérica, implica cercanía, algo que dentro de un periodo determinado y corto, tendrá que realizarse, mientras que inmediato es un término que indica mas proximidad, algo que sucederá en el acto, y en el contrato de trabajo respectivo habla de próximo y no de inmediato, es claro que si para ser jubilado se requiere treinta años de servicios, han transcurrido veintidós y faltando ocho, la proximidad es manifiesta.
Precedentes
Amparo en revisión en materia de trabajo 5448/34. Empresa de los Ferrocarriles Nacionales de México. 10 de agosto de 1935. Unanimidad de cinco votos. Relator: Octavio M. Trigo.