Artículo 25 del REGLAMENTO DEL SERVICIO PROFESIONAL DE CARRERA DE LA POLICÍA DE PROXIMIDAD DE LA CIUDAD DE MÉXICO

Este artículo dice que la Universidad de la Policía y los Centros de Reclutamiento tienen dos tareas importantes. Primero, deben proponer los requisitos para entrar a la policía, tomando en cuenta lo que necesita la institución, el dinero disponible y las reglas que aplican; luego, esos requisitos deben pasarlos a la Comisión Técnica de Selección y Promoción para que los revise. Segundo, también tienen que presentarle a esa misma Comisión las bases específicas para reclutar a los nuevos aspirantes, y elegir a los que mejor cumplan con el perfil que se pide en la convocatoria. En resumen, son los encargados de definir cómo se elige a los candidatos y asegurarse de que los más adecuados sean seleccionados.

Texto oficial

Artículo 25.- La Universidad de la Policía de la Ciudad de México y los Centros de Reclutamiento, según corresponda, deberán: I. Proponer los requisitos de ingreso, de conformidad con las necesidades institucionales, los recursos presupuestales y en apego a la normatividad aplicable, así como someterlos a la consideración de la Comisión Técnica de Selección y Promoción de cada cuerpo policial, y II. Someter a consideración de la Comisión Técnica de Selección y Promoción las bases específicas de reclutamiento de aspirantes a ingresar e identificar a los más aptos de acuerdo con el perfil establecido en la convocatoria.