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Ley
REGLAMENTO INTERNO QUE FIJA LAS CONDICIONES GENERALES DE TRABAJO DE LOS EMPLEADOS DE LA CAJA DE PREVISIÓN PARA LOS TRABAJADORES A LISTA DE RAYA DEL GOBIERNO DEL DISTRITO FEDERAL
Artículo
57

Artículo 57 del REGLAMENTO INTERNO QUE FIJA LAS CONDICIONES GENERALES DE TRABAJO DE LOS EMPLEADOS DE LA CAJA DE PREVISIÓN PARA LOS TRABAJADORES A LISTA DE RAYA DEL GOBIERNO DEL DISTRITO FEDERAL

Explicado en lenguaje simple

Texto

En palabras simples

Aquí te va la explicación en lenguaje sencillo: El artículo 57 dice que se consideran faltas injustificadas del trabajador (es decir, faltas que sí te descuentan o te pueden causar problemas) cuando: 1. No registres tu entrada, a menos que tu jefe directo te haya autorizado y luego sí entregues un documento que explique por qué no marcaste. 2. Si sales del trabajo antes de tu hora de salida sin permiso de tus superiores y solo regresas para marcar tu salida (como si te fueras y volvieras solo a checar). 3. Si no registras tu salida, a menos que tu jefe justifique por qué no lo hiciste o haya sido por algo fuera de tu control (como una emergencia o accidente).

Texto oficial

ARTÍCULO 57.- Serán faltas injustificadas del trabajador las siguientes: Fracción I.- Cuando no registre su entrada; salvo que exista justificación y autorización del jefe inmediato, debiendo de ingresar su documento de incidencias por omisión de entrada. Fracción II.- Si el trabajador abandona sus labores antes de la hora de salida reglamentaria sin autorización de sus superiores y regresa únicamente para registrar su salida. Fracción III.- Si no registra su salida, salvo que su omisión la justifique el jefe de la unidad correspondiente u obedezca a causas de fuerza mayor.

Ver texto oficial del REGLAMENTO INTERNO QUE FIJA LAS CONDICIONES GENERALES DE TRABAJO DE LOS EMPLEADOS DE LA CAJA DE PREVISIÓN PARA LOS TRABAJADORES A LISTA DE RAYA DEL GOBIERNO DEL DISTRITO FEDERAL (pág. 9) ↗

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Esta explicación es informativa y no constituye asesoría legal. Consulta siempre el texto oficial y, si lo necesitas, a un profesional.