Artículo 56 Ter del Reglamento para el Gobierno Interior de la Asamblea Legislativa del Distrito Federal

Al Comité de Capacitación le toca buscar cursos, talleres y materiales de estudio para que los trabajadores de la Asamblea hagan bien su chamba. También debe proponerle a la Comisión de Normatividad qué temas y niveles de capacitación se necesitan para formar servidores públicos más preparados. Además, tiene que coordinarse con esa misma Comisión para invitar a escuelas, investigadores y expertos en problemas de la ciudad a que ayuden a crear pláticas y cursos. Por último, cada seis meses debe entregar un reporte escrito a la Comisión de Gobierno explicando cómo estuvo la capacitación y qué resultados se obtuvieron.

Texto oficial

Artículo 56 Ter.- Corresponde al Comité de Capacitación: I. Ser el órgano administrativo que vincule la búsqueda de herramientas teórico-formativas para el adecuado desempeño de las funciones de esta Asamblea; II. Proponer a la Comisión de Normatividad Legislativa, Estudios y Practicas Parlamentarias la implementación de programas institucionales de capacitación, para formar servidores públicos profesionales, a partir de la definición de las temáticas, contenidos, espacios y niveles de capacitación, que conllevan al desarrollo institucional; III. Generar en coordinación con la Comisión de Normatividad Legislativa, Estudios y Practicas Parlamentarias mecanismos de vinculación con instituciones educativas, áreas de investigación y especialistas en la problemática de la ciudad, que coadyuven la creación y promoción de cursos, talleres y conferencias para la formación y el desarrollo institucional de la Asamblea, y IV. Informar, semestralmente y por escrito, a la Comisión de Gobierno sobre la organización y resultados de los programas ejercidos en materia de capacitación.