NIVELACIÓN DE SALARIOS. PROCEDE DICHA ACCIÓN SI EN EL PROCEDIMIENTO SE DEMUESTRA QUE UN TRABAJADOR AL SERVICIO DE UN MUNICIPIO DESEMPEÑA SIMILAR PUESTO, JORNADA Y FUNCIONES QUE OTRO A QUIEN SE LE PAGA UN SUELDO SUPERIOR, INDEPENDIENTEMENTE DE QUE SE ENCUENTRE O NO AFILIADO A UN SINDICATO (LEGISLACIÓN DEL ESTADO DE COAHUILA).

El hecho de que un trabajador al servicio de un Municipio del Estado de Coahuila desempeñe similar puesto, jornada y funciones que otro a quien se le paga un sueldo superior, y que la única razón para ello consiste en que aquél no pertenece a un sindicato, contraviene los artículos 284 y 304 del Código Municipal para el Estado de Coahuila , porque de conformidad con éstos, el sueldo debe ser uniforme para cada una de las categorías de trabajadores y será fijado en los presupuestos de egresos respectivos; y, además, a trabajos iguales corresponden similares condiciones laborales; preceptos que contienen el principio general de derecho "a trabajo igual corresponde salario igual", comprendido en el artículo 123, apartado B, fracción V, de la Constitución Política de los Estados Unidos Mexicanos ; consecuentemente, cuando se demuestre en juicio lo anterior debe declararse procedente la acción de nivelación de salarios, pues la circunstancia de que los empleados estén o no afiliados a la organización sindical, de manera alguna permite variar el salario que se otorga a trabajadores que desarrollan las mismas funciones. QUINTO TRIBUNAL COLEGIADO DEL OCTAVO CIRCUITO.