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I.9o.T.154 L Tesis Aislada9a. ÉpocaT.C.C.Laboral

PRUEBA PERICIAL EN EL PROCEDIMIENTO LABORAL. DEBE OFRECERLA EL TRABAJADOR, PUESTO QUE LA JUNTA NO PUEDE SUSTITUIRSE A ÉSTE EN SUS OBLIGACIONES PROCESALES.

[TA]; 9a. Época; T.C.C.; S.J.F. y su Gaceta; Tomo XVII, Febrero de 2003; Pág. 1121

Precedentes

Amparo directo 10749/2002. Samuel Berardo García Fajardo. 13 de noviembre de 2002. Unanimidad de votos. Ponente: Francisco E. Orozco Vera, secretario de tribunal autorizado por la Comisión de Carrera Judicial del Consejo de la Judicatura Federal para desempeñar las funciones de Magistrado. Secretaria: Patricia Hernández Sandoval. Véase: Semanario Judicial de la Federación, Octava Época, Tomo XIII, marzo de 1994, página 422, tesis I.7o.T.259 L, de rubro: " PERITO. LA JUNTA NO ESTÁ OBLIGADA A DESIGNAR AL TRABAJADOR UN. CUANDO NO OFRECE LA PRUEBA EN EL JUICIO. ". Nota: Esta tesis contendió en la contradicción 38/2008-SS resuelta por la Segunda Sala, de la que derivó la tesis 2a./J. 94/2008, que aparece publicada en el Semanario Judicial de la Federación y su Gaceta, Novena Época, Tomo XXVII, junio de 2008, página 401, con el rubro: " JUNTA DE CONCILIACIÓN Y ARBITRAJE. LA FACULTAD QUE LE OTORGAN LOS ARTÍCULOS 782 Y 886 DE LA LEY FEDERAL DEL TRABAJO LA DEBE EJERCER DE MANERA RACIONAL Y PRUDENTE. POR LO QUE SÓLO DEBE ORDENAR DE OFICIO LA PRÁCTICA DE DILIGENCIAS CUANDO REALMENTE SEAN CONVENIENTES PARA EL ESCLARECIMIENTO DE LA VERDAD MATERIAL BUSCADA ."