Artículo 57 de la LEY del Servicio Exterior Mexicano

Cuando un servidor público comete una falta administrativa que no es grave, puede recibir distintos castigos. Estos pueden ser: 1) un llamado de atención en privado o público; 2) una multa económica; 3) que lo suspendan temporalmente de su trabajo; o 4) que lo corran definitivamente. Si lo corren, ya no podrá volver a trabajar en el Servicio Exterior ni tener ningún puesto temporal ahí. Quien toma la decisión (el Secretario) puede aplicarle uno o varios castigos al mismo tiempo, siempre que sean compatibles y según lo grave que sea la falta.

Texto oficial

ARTÍCULO 57.- Las sanciones por faltas administrativas no graves consistirán en: I. Amonestación privada o pública; II. Sanción Económica; III. Suspensión, y IV. Destitución. En todos los casos de destitución el sancionado quedará inhabilitado para reingresar al Servicio Exterior o desempeñar algún puesto, cargo o comisión temporal en el mismo. El Secretario podrá imponer una o más de las sanciones administrativas señaladas en este artículo, siempre y cuando sean compatibles entre ellas y de acuerdo a la trascendencia de la falta administrativa no grave. Artículo reformado DOF 25-01-2002, 19-04-2018