Artículo 42 de la Ley del Heróico Cuerpo de Bomberos del Distrito Federal

El Artículo 42 dice que los miembros de este organismo tienen derechos adicionales a los que ya les da la ley del trabajo y la seguridad social. Estos derechos incluyen: recibir un sueldo justo según su labor; acceder a las prestaciones de la Caja de Previsión de la Policía de la Ciudad de México, siempre y cuando cumplan con las condiciones que ésta pida; y tener capacitación para poder presentar exámenes si quieren subir de puesto. También tienen derecho a que les den su uniforme y equipo sin pagar nada, a recibir atención médica inmediata si se lastiman en el trabajo (y en casos graves los atienden en el hospital más cercano, pagando el organismo los gastos), a que los traten con respeto sus jefes y compañeros, a obtener estímulos económicos o reconocimientos si se lo ganan, y a que el organismo les proporcione servicio médico. Las mujeres embarazadas tienen las prestaciones que marca la ley; además, pueden recibir becas para estudiar en México o en el extranjero. Por último, si por su trabajo un particular los demanda penal o civilmente, el organismo les da asesoría legal gratuita y los defiende; y si mueren o pierden un órgano en un accidente laboral, el organismo paga un seguro de vida para su familia.

Texto oficial

Artículo 42.- Independientemente de los derechos establecidos en las leyes laborales y de seguridad social respectivas, los miembros del Organismo tendrán los siguientes derechos: Percibir un salario remunerador acorde a las características del servicio; I Bis. Acceder a las prestaciones que otorga la Caja de Previsión de la Policía del Distrito Federal, sujetándose a las condiciones que ésta imponga durante el tiempo que dichos beneficios se encuentren vigentes. Contar con la capacitación, especialización y actualización necesarias para poder participar en los exámenes de oposición cuando tenga aspiraciones de ascender de nivel, según el orden de la estructura establecido en la presente Ley y su reglamento; Recibir el equipo y uniforme reglamentarios sin costo alguno; Recibir la atención médica adecuada e inmediata cuando sean lesionados o sufran algún accidente durante su día de servicio y en el cumplimiento de sus obligaciones. En casos de extrema urgencia o gravedad, serán atendidos en la institución pública o privada de salud más cercana del lugar donde se produjeron los hechos. Los gastos que se lleguen a generar con motivo de lo anterior, deberán ser cubiertos por el Organismo. Recibir trato digno y decoroso por parte de sus superiores y compañeros; Ser sujetos de estímulos económicos y preseas al mérito cuando su conducta y desempeño así lo ameriten; Recibir el Servicio Médico que le proporcione el Organismo, a través de las instituciones públicas o privadas de salud que determine el Organismo. En caso de maternidad gozar de las prestaciones laborales establecidas por la legislación aplicable; Ser sujeto de becas en el país o en el extranjero; IX Bis. Contar con asesoría jurídica y ser defendidos gratuitamente por el Organismo, en el supuesto de que por motivos del servicio, y a instancia de un particular, sean sujetos a algún procedimiento que tenga por objeto fincarles responsabilidad penal o civil; IX Ter. Contar con un seguro de vida que proteja a su familia en caso de muerte durante la prestación del servicio o cuando sufra la pérdida de algún órgano por accidente en el trabajo; y Los demás que se desprendan de lo establecido en la presente Ley.