Artículo 11 del Reglamento para los Trabajadores No Asalariados del Distrito Federal

Para comprobar que cumples con los requisitos anteriores, si eres trabajador independiente (no tienes patrón) debes entregar estos documentos: Tu acta de nacimiento (o algo que pruebe tu edad y que eres mexicano, como una carta de naturalización), un certificado de primaria (o una constancia de la escuela si todavía estás estudiando), y, si tienes entre 14 y 16 años, dos cartas que digan que te portas bien. Si no consigues las cartas, con que la Dirección General de Trabajo haga un estudio socioeconómico de tu situación es suficiente.

Texto oficial

Artículo 11.- Para comprobar los requisitos del artículo anterior, los trabajadores no asalariados deberán presentar la siguiente documentación: I.- Acta de nacimiento o, en su defecto, alguna otra prueba fehaciente que demuestre su edad y nacionalidad; II.- Certificado de instrucción primaria o constancia de las autoridades escolares, en el caso de estarla cursando; y III.- Los mayores de catorce años y menores de dieciséis deberán presentar dos cartas que acrediten su buena conducta; a falta de éstas, será suficiente el estudio socio-económico que practique la Dirección General de Trabajo y Previsión Social.