Artículo 102 de la Ley del Trabajo de los Servidores Públicos del Estado y Municipios

El artículo 102 dice que la capacitación de los trabajadores del gobierno debe servir para que ellos crezcan tanto personalmente como en equipo, y para que hagan mejor su trabajo, alineándose con los objetivos de la dependencia donde laboran. También busca que aprendan cosas nuevas, mejoren sus habilidades y sepan usar nuevas tecnologías. Los prepara para que puedan ascender a puestos más importantes y ayuda a evitar accidentes o enfermedades en el trabajo. Todo esto es para que trabajen con más calidad, sean más productivos y tengan una mejor actitud.

Texto oficial

ARTÍCULO 102. La capacitación y el desarrollo tendrán por objeto: I. Propiciar la superación individual y colectiva de los servidores públicos, mejorar la calidad de la prestación de los servicios y coadyuvar a su integración con los fines de la institución pública; II. Actualizar y perfeccionar los conocimientos y habilidades del servidor público, así como proporcionarle información sobre la aplicación de nuevas tecnologías; III. Preparar a los servidores públicos para ocupar puestos de mayor nivel; IV. Prevenir riesgos de trabajo; V. Incrementar la calidad y productividad; y VI. Mejorar las aptitudes y actitudes de los servidores públicos.