Artículo 168 del Reglamento de los Centros Penitenciarios y de Reinserción Social del Estado de México

El artículo 168 dice que hay ciertas faltas por las que te pueden dar una llamada de atención por escrito. Entre ellas están: ocultar información a tu jefe o darle datos equivocados, aconsejar a los presos o a sus familias sobre sus juicios o recomendarles abogados, no llegar a tu trabajo sin una razón válida, desobedecer órdenes de tus superiores, usar mal el equipo del trabajo, no reportar novedades a tiempo, andar sucio o mal vestido, hablar mal a los presos, no entregar las estadísticas mensuales a tiempo, y cualquier otra falta que marquen las leyes.

Texto oficial

Artículo 168. Faltas que ameritan la imposición de la medida disciplinaria de amonestación por escrito: I. Ocultar o negar información al superior jerárquico o proporcionarla de manera errónea; II. Asesorar a las personas privadas de la libertad o a los familiares, sobre los procesos judiciales que se instruyen en su contra o recomendar la contratación de abogados; III. No cubrir de manera puntual su servicio, sin causa justificada o de forma recurrente; IV. Incumplir con las consignas y órdenes giradas por sus superiores durante su servicio; Publicada en el Periódico Oficial “Gaceta del Gobierno” el 16 de junio de 2023. Sin reformas. REGLAMENTO DE LOS CENTROS PENITENCIARIOS Y DE REINSERCIÓN SOCIAL DEL ESTADO DE MÉXICO 55 V. Hacer mal uso del equipo de trabajo asignado para su función; VI. No rendir novedades de manera oportuna a sus superiores; VII. Falta de aseo personal y portación indebida del uniforme durante su empleo cargo o comisión; VIII. Dirigirse de manera ofensiva o inapropiada a las personas privadas de la libertad; IX. No remitir a la Dirección de Seguridad y Operación las estadísticas mensuales del Centro Penitenciario, en el término de los cinco primeros días hábiles de cada mes, y X. Las demás que establezcan las disposiciones jurídicas aplicables.