Versión en proceso de prueba · la información puede contener errores y no constituye asesoría legal.

Artículo 422 de la LEY Federal del Trabajo

Explicado en lenguaje simple

Texto

En palabras simples

Un reglamento interior de trabajo son las reglas que tanto tú como tu jefe deben seguir dentro de la empresa o negocio donde trabajas. Este documento aplica para todo lo relacionado con las labores del día a día. Pero ojo, no incluye las instrucciones técnicas o administrativas que la empresa ponga por su cuenta para que hagas tu trabajo, como manuales de procedimientos o políticas internas de operación.

Texto oficial

Artículo 422.- Reglamento interior de trabajo es el conjunto de disposiciones obligatorias para personas trabajadoras y empleadoras en el desarrollo de los trabajos en una empresa o establecimiento. Párrafo reformado DOF 19-12-2024 No son materia del reglamento las normas de orden técnico y administrativo que formulen directamente las empresas para la ejecución de los trabajos.

Ver texto oficial de la LEY Federal del Trabajo (pág. 133) ↗

⚖️ Esta información es general y no sustituye la asesoría de un profesional. Si tu situación es delicada o tiene detalles particulares, es importante que la consultes con un abogado.

Esta explicación es informativa y no constituye asesoría legal. Consulta siempre el texto oficial y, si lo necesitas, a un profesional.