Artículo 86 de la Ley Federal del Trabajo

Si dos personas hacen el mismo trabajo, en el mismo puesto, con el mismo horario y con resultados igual de buenos, deben recibir el mismo salario. El gobierno tiene la obligación de ayudar a reducir la diferencia de sueldos entre hombres y mujeres, así que va a promover medidas para acabar con las prácticas donde pagan distinto sin razón. Esto se hace siguiendo lo que dice la Ley para Igualdad entre Mujeres y Hombres. En pocas palabras, a trabajo igual, pago igual.

Texto oficial

Artículo 86.- A trabajo igual, desempeñado en puesto, jornada y condiciones de eficiencia también iguales, debe corresponder salario igual; en cumplimiento de las obligaciones del Estado de reducir la brecha salarial de género se promoverán acciones para erradicar las prácticas retributivas desiguales de conformidad con lo dispuesto en la Ley General para la Igualdad entre Mujeres y Hombres. Artículo reformado DOF 16-12-2024