Artículo 159 de la LEY General de Víctimas
Explicado en lenguaje simple
En palabras simples
Este artículo dice que cada vez que se contrate, evalúe, ascienda o reconozca a un servidor público que trabaje directamente con víctimas (como policías, psicólogos o trabajadores sociales), se debe tomar en cuenta si esa persona conoce y respeta los derechos humanos. Es decir, no solo importa su experiencia técnica, sino también cómo trata a las personas y si entiende sus derechos. Esto aplica para quienes ayudan a víctimas con apoyo, reparación del daño o acceso a la justicia. Así se asegura que el servicio sea más humano y justo.
Texto oficial
Artículo 159. Todo procedimiento de ingreso, selección, permanencia, estímulo, promoción y reconocimiento de servidores públicos que, por su competencia, tengan trato directo o brinden su servicio a víctimas en cumplimento de medidas de asistencia, ayuda, apoyo, reparación integral o cualquier mecanismo de acceso a la justicia, deberá incluir dentro de los criterios de valoración, un rubro relativo a derechos humanos. Artículo reformado DOF 03-05-2013
Esta explicación es informativa y no constituye asesoría legal. Consulta siempre el texto oficial y, si lo necesitas, a un profesional.