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Artículo 34 de la LEY de Ascensos de la Armada de México

Explicado en lenguaje simple

Texto

En palabras simples

Este artículo explica cómo se organiza el concurso para que el personal de la Marina pueda ascender de rango. Básicamente, se trata de hacer una lista para saber quién va primero, segundo y así, según los resultados que saquen. Para los rangos más bajos (Clases y Marinería), el orden se decide con los exámenes del artículo 35 y lo que diga el manual de la Comisión Coordinadora. Para los Oficiales y para ascender de Capitán de Corbeta a Capitán de Fragata, también se usa ese manual, pero además se toman en cuenta cosas como tus méritos, habilidades, tu desempeño profesional y tu conducta tanto en el trabajo como en tu vida personal. En pocas palabras, no solo importa el examen, sino cómo te has portado y qué tan bueno eres en tu chamba.

Texto oficial

ARTICULO 34.- El concurso de selección para ascenso tiene por objeto determinar el orden de prelación del personal convocado, conforme a lo siguiente: Párrafo reformado DOF 27-08-2010, 17-12-2025 I. Para Clases y Marinería se determinará de acuerdo a los resultados de los exámenes que menciona el artículo 35 y conforme al Manual de Normas y Procedimientos de la Comisión Coordinadora correspondiente, y Fracción reformada DOF 27-08-2010 II.- Para el personal de Oficiales y para el ascenso de Capitán de Corbeta a Capitán de Fragata, se llevará de acuerdo con el Manual de Normas y Procedimientos de la Comisión Coordinadora correspondiente. En el establecimiento del orden de prelación en cada grado, núcleo y escala, se atenderán los conceptos de mérito, aptitud, competencia profesional, conducta militar y civil, así como a los resultados de los exámenes que establece el artículo 35, correspondientes al grado que ostenta la persona convocada. Fracción reformada DOF 27-08-2010, 17-12-2025

Ver ley oficial en el DOF (pág. 7) ↗

Esta explicación es informativa y no constituye asesoría legal. Consulta siempre el texto oficial y, si lo necesitas, a un profesional.