DECLARACIÓN EN EL JUICIO LABORAL DE QUIEN INTERVIENE EN HECHOS INMORALES COMO SUJETO PASIVO. SU VALORACIÓN NO PUEDE SUJETARSE A LAS REGLAS DE LA PRUEBA TESTIMONIAL, SINO QUE DEBE JUSTIPRECIARSE CONFORME A LA LIBRE VALORACIÓN DE LAS PRUEBAS Y TENERSE EN CONSIDERACIÓN LAS CIRCUNSTANCIAS ESPECIALES DEL DECLARANTE, ASÍ COMO DE AQUELLAS EN QUE SE DESARROLLARON LOS HECHOS.

A diferencia de la prueba testimonial, que por su naturaleza jurídica se caracteriza porque quienes comparecen a declarar son ajenos a los hechos sobre los que deponen, pero circunstancialmente tuvieron conocimiento de ellos, por regla general a través de sus sentidos, la declaración de quien tuvo una intervención directa en los acontecimientos, ya sea activa o pasiva, no puede conceptualizarse y sujetarse su valorización a las mismas reglas establecidas para la prueba testimonial, en razón de que la narrativa que de los hechos se exponga puede asimilarse, según sea el caso, a la situación que guardarían los sujetos activos o pasivos de hechos penalmente punibles. Esto es, si quien comparece al juicio laboral es la persona en quien se consumaron ciertos actos considerados como inmorales, atribuidos al trabajador, la valoración de su declaración no debe ser como la de un testigo, sino que al tratarse de conductas generalmente de realización oculta, la narrativa de los acontecimientos debe justipreciarse conforme al principio de libre valoración de las pruebas y tenerse en consideración las circunstancias especiales del declarante, y de aquellas en que se desarrollaron los hechos, como si se tratara del pasivo de algún delito de realización oculta. SEGUNDO TRIBUNAL COLEGIADO EN MATERIA DE TRABAJO DEL TERCER CIRCUITO.