Artículo 53 de la Ley Federal del Trabajo

El trabajo se acaba por varias razones. Una es que tú y tu jefe estén de acuerdo en terminarlo. Otra, si el trabajador fallece. También termina cuando se acaba la obra o el tiempo para el que fuiste contratado. Si te quedas con una incapacidad física o mental que te impida trabajar por completo, también se termina la relación. Por último, aplica en los casos que ya señala el artículo 434 de esta misma ley.

Texto oficial

Artículo 53.- Son causas de terminación de las relaciones de trabajo: I. El mutuo consentimiento de las partes; II. La muerte del trabajador; LEY FEDERAL DEL TRABAJO CÁMARA DE DIPUTADOS DEL H. CONGRESO DE LA UNIÓN Secretaría General Secretaría de Servicios Parlamentarios Última Reforma DOF 14-05-2026 21 de 457 III. La terminación de la obra o vencimiento del término o inversión del capital, de conformidad con los artículos 36, 37 y 38; IV. La incapacidad física o mental o inhabilidad manifiesta del trabajador, que haga imposible la prestación del trabajo; y V. Los casos a que se refiere el artículo 434.