Tesis en materia Laboral

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• PRUEBA TESTIMONIAL, NATURALEZA JURIDICA DE LA. NO ES LA DE UN INDICIO.XVII.2o.11 L · 9a. Época · T.C.C. · 1995
• PRUEBA TESTIMONIAL, DESAHOGO DE LA. INTERPRETACION DEL ARTICULO 815, FRACCION I DE LA LEY FEDERAL DEL TRABAJO.XIX.1o.1 L · 9a. Época · T.C.C. · 1995
• PRUEBA TESTIMONIAL, CARECE DE VALOR, CUANDO SE NARRAN ASPECTOS DISTINTOS A LA MATERIA DE LA LITIS.II.1o.C.T.7 L · 9a. Época · T.C.C. · 1995
• PROCEDIMIENTOS PARAPROCESALES O VOLUNTARIOS. CASO DE IMPROCEDENCIA DEL AMPARO INDIRECTO.I.1o.T.19 L · 9a. Época · T.C.C. · 1995
• PRESTACIONES LABORALES. DEBE ESTARSE A LAS VIGENTES AL MOMENTO DE LA RUPTURA DE LA RELACION DE TRABAJO.II.1o.C.T.8 L · 9a. Época · T.C.C. · 1995
• POLICIA. TRABAJADORES DE LA SUBSECRETARIA DE PROTECCION Y VIALIDAD DEL GOBIERNO DEL ESTADO DE GUERRERO CON CATEGORIA DE. POR SER TRABAJADORES DE CONFIANZA. NO ESTAN PROTEGIDOS EN CUANTO A LA ESTABILIDAD EN EL EMPLEO.XXI.2o.5 L · 9a. Época · T.C.C. · 1995
• PETROLEOS MEXICANOS. RIESGO DE TRABAJO, EL PROCEDIMIENTO ESTABLECIDO EN LA CLAUSULA 129 DEL CONTRATO COLECTIVO, NO IMPIDE AL TRABAJADOR ACUDIR ANTE LAS AUTORIDADES LABORALES PARA LA CORRECTA VALUACION DEL GRADO DE INCAPACIDAD.I.7o.T.26 L · 9a. Época · T.C.C. · 1995
• PERSONALIDAD. INSTITUTO ESTATAL ELECTORAL DE TABASCO. LA FACULTAD DE SU DIRECTOR PARA OTORGAR PODERES PARA SER REPRESENTADO, ES LIMITADA.X.1o.15 L · 9a. Época · T.C.C. · 1995
• PERITO. LEGALIDAD DE LA SOLICITUD DE DESIGNACION DEL. EFECTUADA POR LA JUNTA DE CONCILIACION Y ARBITRAJE A LA DIRECCION GENERAL DE MEDICINA Y SEGURIDAD EN EL TRABAJO.I.7o.T.27 L · 9a. Época · T.C.C. · 1995
• OFRECIMIENTO DEL TRABAJO, SU NOTIFICACION PERSONAL. CUANDO NO CONCURRE EL TRABAJADOR A LA AUDIENCIA DE LEY.XXII.1 L · 9a. Época · T.C.C. · 1995
• OFRECIMIENTO DEL TRABAJO. SI LA PARTE ACTORA NO SE PRESENTA EN LA AUDIENCIA DE LEY, NO POR ELLO DEBE ESTIMARSE DE MALA FE EL.XVII.2o.10 L · 9a. Época · T.C.C. · 1995
• OFRECIMIENTO DEL TRABAJO, ES DE BUENA FE, CUANDO SE HACE EN MEJORES CONDICIONES DE LAS QUE DIJO LABORABA EL TRABAJADOR.VIII.1o.6 L · 9a. Época · T.C.C. · 1995
• NOTIFICACIONES PERSONALES. APLICACION DE LA FRACCION V DEL ARTICULO 742 DE LA LEY FEDERAL DEL TRABAJO.I.5o.T.31 L · 9a. Época · T.C.C. · 1995
• LAUDO, PROCEDIMIENTO DE EJECUCION DEL. MEDIOS LEGALES PARA LLEVARLO A CABO.XXI.2o.4 L · 9a. Época · T.C.C. · 1995
• JUBILACION Y ESTADO DE INVALIDEZ. CUANDO CONCURREN LAS PENSIONES RESPECTIVAS DEBEN CUBRIRSE INTEGRAMENTE AMBAS. COMISION FEDERAL DE ELECTRICIDAD.I.1o.T.13 L · 9a. Época · T.C.C. · 1995
• INSTITUTO MEXICANO DEL SEGURO SOCIAL. LOS AÑOS QUE SE COMPUTAN PARA EFECTOS DE ANTICIPAR LA JUBILACION, NO PUEDEN INCLUIRSE PARA EL PAGO DE OTRAS PRESTACIONES.I.1o.T.17 L · 9a. Época · T.C.C. · 1995
• INCOMPETENCIA Y FALTA DE ACCION.XXII.5 L · 9a. Época · T.C.C. · 1995
• INCIDENTE DE LIQUIDACION DEL LAUDO, SI SE OMITE SEÑALAR EL SALARIO QUE PERCIBIA EL TRABAJADOR O NO SE EXHIBE EL CONTRATO COLECTIVO DE TRABAJO EN EL JUICIO LABORAL, LA NEGATIVA A ORDENAR ABRIR AQUEL, NO CONCULCA GARANTIAS INDIVIDUALES.VI.2o.13 L · 9a. Época · T.C.C. · 1995
• INCAPACIDAD PARCIAL PERMANENTE, PENSION POR. FACULTAD DE LA JUNTA PARA OTORGAR O NEGAR SU AUMENTO HASTA LA QUE CORRESPONDA POR UNA INHABILITACION TOTAL.I.5o.T.29 L · 9a. Época · T.C.C. · 1995
• HUELGA. LA RESOLUCION QUE NIEGA DAR TRAMITE AL EMPLAZAMIENTO NO ES IMPUGNABLE EN AMPARO DIRECTO.I.1o.T.18 L · 9a. Época · T.C.C. · 1995
• FERROCARRILEROS. CLAUSULA 106, FRACCION TERCERA DEL CONTRATO COLECTIVO DE TRABAJO DE LOS. OTORGA AL PATRON FACULTAD PARA CONSIDERAR CUANDO UNA FALTA ES GRAVE.I.7o.T.23 L · 9a. Época · T.C.C. · 1995
• DOCUMENTOS PUBLICOS, SU OBJECION EN CUANTO A CONTENIDO NO BASTA PARA NEGARLES EFICACIA PROBATORIA.X.2o.3 L · 9a. Época · T.C.C. · 1995
• DESPIDO EQUIPARADO, CUANDO LA SUSPENSION EN EL TRABAJO EXCEDE DE OCHO DIAS COMO MEDIDA DISCIPLINARIA.I.1o.T.21 L · 9a. Época · T.C.C. · 1995
• DESPIDO DEL TRABAJADOR, NEGATIVA DEL Y OFRECIMIENTO DEL TRABAJO, CUANDO SE CONTROVIERTE EL SALARIO POR EL PATRON.V.2o.15 L · 9a. Época · T.C.C. · 1995
• DESPIDO. CORRESPONDE AL PATRON ACREDITAR LA EXISTENCIA DE LA CAUSAL DE RESCISION, INVOCADA.XXII.4 L · 9a. Época · T.C.C. · 1995
• DESCUENTOS DE SALARIOS. QUE SE ENTIENDE POR. EN TERMINOS DE LA PRESCRIPCION A QUE ALUDE EL NUMERAL 517, FRACCION I, DE LA LEY FEDERAL DEL TRABAJO.I.7o.T.24 L · 9a. Época · T.C.C. · 1995
• DEMANDA, CONTESTACION A LA. NEGATIVA SIMPLE Y PURA DEL DERECHO. EFECTOS.I.5o.T.30 L · 9a. Época · T.C.C. · 1995
• CUERPO DE GUARDIAS DE SEGURIDAD INDUSTRIAL, BANCARIA, COMERCIAL Y URBANA DEL VALLE CUAUTITLAN TEXCOCO. RELACION DE CARACTER ADMINISTRATIVO Y NO LABORAL LA DE LOS INTEGRANTES DE.II.2o.C.T.4 L · 9a. Época · T.C.C. · 1995
• CONTRATO PARA OBRA DETERMINADA. AGOTAMIENTO DE LA MATERIA DE TRABAJO.I.1o.T.20 L · 9a. Época · T.C.C. · 1995
• CODIGO DE INSTITUCIONES Y PROCEDIMIENTOS ELECTORALES DEL ESTADO DE TABASCO. EL TERMINO DE DIEZ DIAS PARA CONTESTAR LA DEMANDA DEBEN CONTARSE NATURALES.X.1o.14 L · 9a. Época · T.C.C. · 1995
• AVISO DE RESCISION DE LA RELACION LABORAL. SU ILEGAL NOTIFICACION POR LA JUNTA, NO CONSTITUYE LA VIOLACION PROCESAL A QUE ALUDEN LOS ARTICULOS 158 Y 159 DE LA LEY DE AMPARO.IX.1o.4 L · 9a. Época · T.C.C. · 1995
• APERCIBIMIENTOS LABORALES. NOTIFICACION PERSONAL DE LOS.V.2o.20 L · 9a. Época · T.C.C. · 1995
• APERCIBIMIENTO DE CORTAR SALARIOS CAIDOS, ES UN ACTO DENTRO DE JUICIO DE IMPOSIBLE REPARACION.I.7o.T.25 L · 9a. Época · T.C.C. · 1995
• ADMISION DE PRUEBAS, AUTO QUE RESUELVE LA RESERVA DECRETADA, DEBE ESTAR FIRMADO POR LOS INTEGRANTES DE LA JUNTA EN TERMINOS DEL ARTICULO 620, FRACCION II INCISO A) DE LA LEY FEDERAL DEL TRABAJO.II.1o.C.T.5 L · 9a. Época · T.C.C. · 1995
• ACTAS ADMINISTRATIVAS. EN INVESTIGACION DE FALTAS DE LOS TRABAJADORES. DEBEN SER RATIFICADAS, AUN CUANDO NO SEAN OBJETADAS.XI.2o.2 L · 9a. Época · T.C.C. · 1995
• ACTA ADMINISTRATIVA ANTE TESTIGOS, VALOR PROBATORIO DEL.X.2o.1 L · 9a. Época · T.C.C. · 1995
• ACCION LABORAL. SI SE EJERCITA POR UN HEREDERO DEL TRABAJADOR, DEBE QUEDAR ACREDITADA TAL CALIDAD PARA EJERCITAR LA.V.2o.16 L · 9a. Época · T.C.C. · 1995
• TESTIGOS, PARA QUE LA JUNTA ESTE OBLIGADA A CITARLOS, ES REQUISITO QUE EL OFERENTE SEÑALE LA CAUSA POR LA CUAL LE RESULTA IMPOSIBLE PRESENTARLOS.III.T. J/4 · 9a. Época · T.C.C. · 1995
• RELACION LABORAL. TERMINACION VOLUNTARIA DE LA, SUS LIMITACIONES Y EFECTOS.I.5o.T. J/2 · 9a. Época · T.C.C. · 1995
• RELACION LABORAL. DEBE ACREDITARLA EL TRABAJADOR CUANDO LA NIEGA EL PATRON.V.2o. J/13 · 9a. Época · T.C.C. · 1995
• PRUEBAS SUPERVENIENTES EN LOS CONFLICTOS LABORALES.III.T. J/6 · 9a. Época · T.C.C. · 1995
• PRUEBAS DE HECHOS SUPERVENIENTES, DEBEN ESTAR CONDICIONADOS A LOS TERMINOS DE LA LITIS.III.T. J/5 · 9a. Época · T.C.C. · 1995
• PRUEBA PERICIAL, SE VIOLAN LAS LEYES DEL PROCEDIMIENTO CUANDO EXISTE DISCREPANCIA ENTRE LOS DICTAMENES RENDIDOS POR LOS PERITOS DE LAS PARTES Y LA JUNTA OMITE LA DESIGNACION DEL PERITO TERCERO EN DISCORDIA.I.1o.T. J/10 · 9a. Época · T.C.C. · 1995
• PRUEBA PERICIAL. INTEGRACION DE LA.IV.3o. J/13 · 9a. Época · T.C.C. · 1995
• JUNTAS DE CONCILIACION Y ARBITRAJE, APRECIACION DE LOS HECHOS EN CONCIENCIA.I.1o.T. J/11 · 9a. Época · T.C.C. · 1995
• JORNADA CONTINUA, APARENTEMENTE DISCONTINUA.IV.2o. J/11 · 9a. Época · T.C.C. · 1995
• FERROCARRILEROS JUBILADOS. INAPLICABILIDAD DE LA CLAUSULA 386 DEL CONTRATO COLECTIVO DE TRABAJO EN LOS.XIX.2o. J/2 · 9a. Época · T.C.C. · 1995
• DESCANSO DE MEDIA HORA. EN JORNADA CONTINUA. CARGA DE LA PRUEBA.IV.3o. J/12 · 9a. Época · T.C.C. · 1995
• CONFESIONES FICTAS DE LAS PARTES QUE SON CONTRADICTORIAS ENTRE SI.I.1o.T. J/12 · 9a. Época · T.C.C. · 1995
• VIOLACION PROCESAL, DESECHAMIENTO DE LA PRUEBA TESTIMONIAL, POR NO PROPORCIONAR EL DOMICILIO PARTICULAR DE LOS TESTIGOS.II.2o.C.T.5 L · 9a. Época · T.C.C. · 1995