Tesis en materia Laboral

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TRABAJADOR DE CONFIANZA. EL DERECHO A LA ESTABILIDAD EN EL EMPLEO ES UN PRESUPUESTO DE LA ACCIÓN DE DESPIDO INJUSTIFICADO Y, POR ENDE, ES LEGAL SU ESTUDIO OFICIOSO.II.T.209 L · 9a. Época · T.C.C. · 2001
TRABAJADORES AL SERVICIO DEL ESTADO. INTERPRETACIÓN DEL ARTÍCULO 2o. DE LA LEY DEL INSTITUTO DE SEGURIDAD Y SERVICIOS SOCIALES DE LOS TRABAJADORES DEL ESTADO, REFORMADO POR DECRETO DE FECHA VEINTICUATRO DE DICIEMBRE DE MIL NOVECIENTOS SETENTA Y CUATRO.I.6o.T.102 L · 9a. Época · T.C.C. · 2001
TRABAJADORES AL SERVICIO DEL ESTADO. LA TERMINACIÓN DE LA RELACIÓN LABORAL POR REDUCCIÓN O CANCELACIÓN DE PLAZAS ES UNA FIGURA JURÍDICA QUE NO CONTEMPLA LA LEY BUROCRÁTICA.I.1o.T.127 L · 9a. Época · T.C.C. · 2001
TRABAJADORES DE CONFIANZA AL SERVICIO DEL ESTADO DE BAJA CALIFORNIA. TIENEN DERECHO A SER PENSIONADOS (INCONSTITUCIONALIDAD DEL ARTÍCULO 1o. DE LA LEY DEL INSTITUTO DE SEGURIDAD Y SERVICIOS SOCIALES DE LOS TRABAJADORES AL SERVICIO DEL GOBIERNO Y MUNICIPIOS DEL ESTADO DE BAJA CALIFORNIA).2a. CXCV/2001 · 9a. Época · S.C.J.N. · 2001
TRABAJADORES DE CONFIANZA. SI LA NUEVA LEY BUROCRÁTICA YA NO CATALOGA SU CARGO CON DICHO CARÁCTER, LA ACCIÓN DEBE ANALIZARSE CONFORME A LA MISMA, POR BENEFICIARLOS (LEGISLACIÓN DEL ESTADO DE MÉXICO).II.T.210 L · 9a. Época · T.C.C. · 2001
TRABAJO DE AUTOTRANSPORTES. EL ARTÍCULO 257 DE LA LEY FEDERAL DEL TRABAJO, NO RESULTA VIOLATORIO DEL ARTÍCULO 123, APARTADO A, FRACCIONES I Y XI, DE LA CONSTITUCIÓN FEDERAL.2a. CXC/2001 · 9a. Época · S.C.J.N. · 2001
TRABAJO DE AUTOTRANSPORTES. EL PROCESO LEGISLATIVO QUE DIO ORIGEN A LOS ARTÍCULOS 256 A 264 DE LA LEY FEDERAL DEL TRABAJO QUE LO REGULAN, NO TRANSGREDE LA GARANTÍA DE LEGALIDAD QUE CONSAGRA EL PRIMER PÁRRAFO DEL ARTÍCULO 16 DE LA CONSTITUCIÓN FEDERAL.2a. CXCI/2001 · 9a. Época · S.C.J.N. · 2001
TRABAJO DE AUTOTRANSPORTES. LOS ARTÍCULOS 256 AL 264 DE LA LEY FEDERAL DEL TRABAJO QUE LO REGULAN, NO TRANSGREDEN LOS ARTÍCULOS 5o. Y 14 DE LA CONSTITUCIÓN FEDERAL.2a. CXCII/2001 · 9a. Época · S.C.J.N. · 2001
TRABAJO DE AUTOTRANSPORTES. LOS ARTÍCULOS 256 AL 264 DE LA LEY FEDERAL DEL TRABAJO QUE LO REGULAN, NO VIOLAN EL ARTÍCULO 13 DE LA CONSTITUCIÓN FEDERAL.2a. CXCIII/2001 · 9a. Época · S.C.J.N. · 2001
AMPARO DIRECTO EN MATERIA LABORAL. CASO EN QUE PROCEDE, POR RECLAMARSE UNA RESOLUCIÓN QUE PONE FIN AL JUICIO Y NO UN LAUDO (ARTÍCULOS 46 Y 158 DE LA LEY DE AMPARO).XIX.2o.34 L · 9a. Época · T.C.C. · 2001
OFRECIMIENTO DE TRABAJO. NO SE REVIERTE LA CARGA DE LA PRUEBA SI SE ACREDITA QUE EN LA FUENTE DE TRABAJO EXISTEN CONDICIONES INSALUBRES.XI.2o.30 L · 9a. Época · T.C.C. · 2001
PRESCRIPCIÓN. INAPLICABILIDAD DEL ARTÍCULO 517, FRACCIÓN I, DE LA LEY FEDERAL DEL TRABAJO, TRATÁNDOSE DE LA ACCIÓN DE RECONVENCIÓN PLANTEADA POR EL INSTITUTO MEXICANO DEL SEGURO SOCIAL, RELATIVA A LA DEVOLUCIÓN DE PAGO DE UNA PENSIÓN DE VIUDEZ.VII.2o.A.T.54 L · 9a. Época · T.C.C. · 2001
PRUEBA CONFESIONAL EN EL PROCEDIMIENTO LABORAL. LA FALTA DE FIRMA DEL OFERENTE EN EL PLIEGO DE POSICIONES NO JUSTIFICA SU DESECHAMIENTO.VI.1o.T.40 L · 9a. Época · T.C.C. · 2001
PRUEBA PERICIAL EN EL PROCEDIMIENTO LABORAL. EL ARTÍCULO 822 DE LA LEY FEDERAL DEL TRABAJO, NO LE IMPONE AL PERITO LA OBLIGACIÓN DE ACREDITAR QUE CUENTA CON LOS CONOCIMIENTOS ACERCA DE LA MATERIA A DICTAMINAR, NI ESTAR AUTORIZADO EN PROFESIÓN O ARTE NO REGLAMENTADOS.VIII.2o.34 L · 9a. Época · T.C.C. · 2001
PRUEBAS EN EL PROCEDIMIENTO LABORAL. SU ACEPTACIÓN DEBE RESOLVERSE POR LOS INTEGRANTES DE LA JUNTA, NO POR EL AUXILIAR.XXI.3o.7 L · 9a. Época · T.C.C. · 2001
REQUERIMIENTOS EN MATERIA LABORAL. DEBEN NOTIFICARSE EN FORMA PERSONAL CUANDO SE ACOMPAÑEN DE APERCIBIMIENTO QUE IMPLIQUE UNA SANCIÓN.I.6o.T. J/41 · 9a. Época · T.C.C. · 2001
SALARIOS CAÍDOS. CUANDO EL TRABAJADOR FALLECE ANTES DEL CUMPLIMIENTO DEL LAUDO O RESOLUCIÓN RESPECTIVA, EL CÁLCULO DEL MONTO DEL PAGO DEBE COMPRENDER HASTA LA FECHA EN QUE OCURRIÓ EL DECESO.2a./J. 53/2001 · 9a. Época · S.C.J.N. · 2001
SEGURO SOCIAL. LOS CONCEPTOS 32 Y 33 CONSISTENTES EN ESTÍMULOS DE ASISTENCIA Y PUNTUALIDAD ESTABLECIDOS EN LOS ARTÍCULOS 91 Y 93 DEL REGLAMENTO INTERIOR DE TRABAJO DE ESE ORGANISMO, DEBEN CONSIDERARSE COMO PARTE INTEGRANTE DEL SALARIO PARA EFECTOS DEL PAGO DE LAS PRESTACIONES INDEMNIZATORIAS A QUE SE REFIERE LA CLÁUSULA 89 DEL CONTRATO COLECTIVO DE TRABAJO.I.6o.T.100 L · 9a. Época · T.C.C. · 2001
TRABAJADORES AL SERVICIO DEL INSTITUTO MEXICANO DEL SEGURO SOCIAL. LAS PENSIONES POR RIESGO DE TRABAJO Y POR JUBILACIÓN, SE OTORGAN DE ACUERDO AL RÉGIMEN DE JUBILACIONES Y PENSIONES QUE OBRA AGREGADO AL PACTO COLECTIVO QUE LES RIGE, EL CUAL CONCEDE MAYORES BENEFICIOS.I.6o.T.103 L · 9a. Época · T.C.C. · 2001
AMPARO DIRECTO, CERTIFICACIÓN EN LA DEMANDA DE. DEBE PREVALECER LA FECHA QUE SE ASIENTA EN LA MISMA, AUNQUE SEA DISTINTA A LA FECHA QUE ASENTÓ EL ACTUARIO EN LA NOTIFICACIÓN DEL LAUDO, SI ÉSTA PRESENTA IRREGULARIDAD.IV.3o.T.94 L · 9a. Época · T.C.C. · 2001
AMPLIACIÓN O MODIFICACIÓN AL ESCRITO INICIAL DE DEMANDA EN LA AUDIENCIA LABORAL. LA JUNTA NO DEBE SUSPENDERLA OFICIOSAMENTE.I.12o.T.8 L · 9a. Época · T.C.C. · 2001
AUTO QUE DECLARA CERRADA LA INSTRUCCIÓN EN EL PROCEDIMIENTO LABORAL. LA JUNTA PUEDE EMITIRLO.IV.3o.T.101 L · 9a. Época · T.C.C. · 2001
AVISO DE RESCISIÓN DE LA RELACIÓN LABORAL. CONSTITUYE UN PRESUPUESTO PROCESAL DE LA JUSTIFICACIÓN DEL DESPIDO, QUE DEBE SER ANALIZADO OFICIOSAMENTE POR LA JUNTA DE CONCILIACIÓN Y ARBITRAJE.2a./J. 68/2001 · 9a. Época · S.C.J.N. · 2001
BENEFICIARIO DEL TRABAJADOR FALLECIDO. EL RECONOCIMIENTO COMO TAL DEBE PROMOVERSE EN EL JUICIO EN QUE SE CONTEMPLAN LAS PRESTACIONES ADEUDADAS Y NO EN OTRO DIVERSO Y ANTE JUNTA DIVERSA.X.3o.34 L · 9a. Época · T.C.C. · 2001
CADUCIDAD. EL ARTÍCULO 138 DE LA LEY PARA LOS SERVIDORES PÚBLICOS DEL ESTADO DE JALISCO Y SUS MUNICIPIOS QUE LA AUTORIZA, AUN CUANDO EL JUICIO ESTÉ EN ESTADO DE DICTAR EL LAUDO CORRESPONDIENTE, ES INCONSTITUCIONAL POR VIOLAR EL ARTÍCULO 17 DE LA CONSTITUCIÓN FEDERAL.III.2o.T.43 L · 9a. Época · T.C.C. · 2001
CONCEPTOS DE VIOLACIÓN INOPERANTES. CUANDO EL ARGUMENTO EXPUESTO EN LA DEMANDA DE AMPARO NO SE HIZO VALER COMO DEFENSA O EXCEPCIÓN EN EL JUICIO NATURAL.VI.2o.T. J/2 · 9a. Época · T.C.C. · 2001
CONCEPTOS DE VIOLACIÓN INOPERANTES. LO SON AQUELLOS EN QUE SE IMPUGNAN VIOLACIONES PROCESALES QUE YA FUERON ANALIZADAS EN UNA EJECUTORIA ANTERIOR.VI.2o.T. J/1 · 9a. Época · T.C.C. · 2001
CONTRATO DE TRABAJO. SI AL EMPLEADO, ESTANDO VIGENTE SU CONTRATO, SE LE OTORGAN VACACIONES POR UN PERIODO QUE COMPRENDA HASTA UNA FECHA POSTERIOR A LA DEL VENCIMIENTO DE SU CONTRATACIÓN, NO DEBE ENTENDERSE QUE HAYA CONTINUADO LA RELACIÓN LABORAL HASTA LA REFERIDA DATA.I.10o.T.36 L · 9a. Época · T.C.C. · 2001
CONVENIO LABORAL. INDEBIDO ARCHIVO DEL EXPEDIENTE SI NO SE CUMPLE EN SUS TÉRMINOS LO PACTADO SI SE SUPEDITÓ A ELLO LA CONCLUSIÓN DEL JUICIO.XIX.2o.33 L · 9a. Época · T.C.C. · 2001
DEMANDA LABORAL. LA LEY NO ESTABLECE QUE PUEDA CONTESTARSE PARCIALMENTE.IX.1o.20 L · 9a. Época · T.C.C. · 2001
ENFERMEDAD PROFESIONAL. CASO EN QUE NO OPERA LA PRESUNCIÓN DERIVADA DE LA LEY FEDERAL DEL TRABAJO.I.6o.T. J/42 · 9a. Época · T.C.C. · 2001
ENFERMEDAD PROFESIONAL. LA BRONQUITIS SÍ SE ENCUENTRA CONTEMPLADA EN EL ARTÍCULO 513 DE LA LEY FEDERAL DEL TRABAJO.I.6o.T.106 L · 9a. Época · T.C.C. · 2001
FERROCARRILEROS. INTERPRETACIÓN DE LA CLÁUSULA 245 DEL CONTRATO COLECTIVO DE TRABAJO VIGENTE EN 1953, EN RELACIÓN CON EL TRANSITORIO PRIMERO DEL CONTRATO COLECTIVO DEL BIENIO 1996-1998. NO EXISTE OBLIGACIÓN DE LA EMPRESA DE PAGAR SUELDO Y MEDIO SI EL TRABAJADOR CON DERECHO A SU JUBILACIÓN NO SOLICITÓ ESTE BENEFICIO Y CONTINÚA LABORANDO.XVII.3o. J/1 · 9a. Época · T.C.C. · 2001
HORAS EXTRAS. TRABAJADORES DE AUTOTRANSPORTES. CASO EN EL QUE RESULTA PROCEDENTE SU PAGO.I.6o.T.104 L · 9a. Época · T.C.C. · 2001
INCAPACIDAD PERMANENTE TOTAL O PERMANENTE PARCIAL, EN CUALESQUIERA DE SUS PORCENTAJES. DEBE RECONOCERSE LA QUE APAREZCA PROBADA CON INDEPENDENCIA DE QUE SE RECLAME UNA ESPECÍFICA.VII.1o.A.T.31 L · 9a. Época · T.C.C. · 2001
INDUSTRIA AZUCARERA. INDEMNIZACIÓN POR RIESGO DE TRABAJO (INCAPACIDAD PERMANENTE TOTAL). SU CUANTIFICACIÓN DEBE REALIZARSE CON BASE EN EL SALARIO INTEGRADO EN TÉRMINOS DEL CONTRATO-LEY.VII.2o.A.T.55 L · 9a. Época · T.C.C. · 2001
INSTITUTO MEXICANO DEL SEGURO SOCIAL. PERSONALIDAD EN EL JUICIO LABORAL. EL NOMBRAMIENTO DE SU DIRECTOR GENERAL NO ES NECESARIO QUE ESTÉ INSCRITO EN EL REGISTRO PÚBLICO DE ORGANISMOS DESCENTRALIZADOS, EN LOS TÉRMINOS DEL ARTÍCULO 23 DE LA LEY FEDERAL DE LAS ENTIDADES PARAESTATALES.IV.3o.T.98 L · 9a. Época · T.C.C. · 2001
JUBILACIÓN. DEBE REGIRSE POR LO EXPRESAMENTE PACTADO EN LAS ESTIPULACIONES LABORALES VIGENTES EN LA FECHA EN QUE SE OTORGUE.I.10o.T.34 L · 9a. Época · T.C.C. · 2001
JUBILACIÓN. ES INNECESARIO QUE EL TRABAJADOR PREVIAMENTE AGOTE EL PROCEDIMIENTO ESTABLECIDO EN EL REGLAMENTO DE JUBILACIONES DE LA INDUSTRIA AZUCARERA, CUANDO EL DERECHO A LA PENSIÓN RESPECTIVA DERIVA DE UNA INCAPACIDAD PERMANENTE TOTAL DEMOSTRADA EN JUICIO.VII.2o.A.T.57 L · 9a. Época · T.C.C. · 2001
PENSIÓN POR INCAPACIDAD PARCIAL PERMANENTE, DERIVADA DE ENFERMEDADES DE TRABAJO. SALARIO DIARIO QUE DEBE SERVIR DE BASE PARA SU CUANTIFICACIÓN, CUANDO EL PROMEDIO SALARIAL NO EVIDENCIA SU NATURALEZA RESARCITORIA, CONFORME A LA LEY DEL SEGURO SOCIAL VIGENTE HASTA EL TREINTA DE JUNIO DE MIL NOVECIENTOS NOVENTA Y SIETE.I.2o.T. J/6 · 9a. Época · T.C.C. · 2001
PENSIÓN POR JUBILACIÓN DE LOS TRABAJADORES DE LA INDUSTRIA AZUCARERA. DEBE CUBRIRLA LA COMISIÓN DE JUBILACIONES.VII.2o.A.T.56 L · 9a. Época · T.C.C. · 2001
PENSIONES A CARGO DEL INSTITUTO MEXICANO DEL SEGURO SOCIAL. SU PAGO DEBE HACERSE A PARTIR DE LA FECHA DEL LAUDO EN QUE SE DETERMINEN.I.10o.T.35 L · 9a. Época · T.C.C. · 2001
POLICÍA JUDICIAL, BENEFICIARIOS EN CASO DE FALLECIMIENTO DEL. EL TRIBUNAL FEDERAL DE CONCILIACIÓN Y ARBITRAJE ES COMPETENTE PARA CONOCER DE LA DEMANDA EN QUE SE RECLAMA EL RECONOCIMIENTO Y DECLARACIÓN DE ESE CARÁCTER.I.2o.T.16 L · 9a. Época · T.C.C. · 2001
PRESTACIONES EXTRALEGALES. LICENCIA CON GOCE DE SUELDO Y PERMISOS ECONÓMICOS. SU PAGO NO ES PROCEDENTE DURANTE EL PERIODO EN QUE SE INTERRUMPIÓ LA RELACIÓN DE TRABAJO.I.6o.T.105 L · 9a. Época · T.C.C. · 2001
PRUEBA, SÓLO LOS HECHOS CONTROVERTIDOS PUEDEN SER MATERIA DE.I.6o.T. J/43 · 9a. Época · T.C.C. · 2001
PRUEBA TESTIMONIAL EN EL PROCEDIMIENTO LABORAL. CASO EN QUE ES INDEBIDA SU DESERCIÓN POR FALTA DE RATIFICACIÓN DE LA CONSTANCIA MÉDICA QUE JUSTIFICA LA AUSENCIA DE LOS TESTIGOS.X.1o.56 L · 9a. Época · T.C.C. · 2001
QUEJA. RECURSO IMPROCEDENTE CONTRA EL ACUERDO QUE TIENE POR ANUNCIADAS EN TIEMPO Y FORMA LAS PRUEBAS OFRECIDAS.VI.2o.T. J/3 · 9a. Época · T.C.C. · 2001
RECONVENCIÓN EN EL JUICIO LABORAL. AL NO EXISTIR EN LA LEY FEDERAL DEL TRABAJO DISPOSICIÓN ALGUNA QUE SEÑALE QUE EL DEMANDADO DEBA PLANTEAR LA NULIDAD DE UN NOMBRAMIENTO AL CONTESTAR LA DEMANDA, PUEDE PROMOVERLA EN VÍA DIFERENTE.XXI.1o.86 L · 9a. Época · T.C.C. · 2001
RENUNCIA. DEBE QUEDAR SIN EFECTOS LA PRESENTADA EN DETERMINADA FECHA, SI CON POSTERIORIDAD A ELLA EL TRABAJADOR CONTINUÓ LABORANDO.I.5o.T.215 L · 9a. Época · T.C.C. · 2001
RENUNCIA. TIENE EFICACIA PROBATORIA PLENA SI EL TRABAJADOR AFIRMA QUE ESTAMPÓ SU FIRMA EN UNA HOJA DE PAPEL EN BLANCO AL INICIO DE LA RELACIÓN LABORAL, Y NO LO PRUEBA.I.5o.T.208 L · 9a. Época · T.C.C. · 2001

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