Tesis de Suprema Corte de Justicia de la Nación

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• RETIRO VOLUNTARIO6a. Época · S.C.J.N.
• PUESTOS DE PLANTA, REQUISITOS PARA OBTENER.6a. Época · S.C.J.N.
• PRUEBAS EN MATERIA LABORAL. INAPLICABILIDAD SUPLETORIA DEL CODIGO FEDERAL DE PROCEDIMIENTOS CIVILES.6a. Época · S.C.J.N.
• PRESCRIPCION, LA PRESENTACION DE LA DEMANDA ANTE JUNTA INCOMPETENTE, INTERRUMPE LA.6a. Época · S.C.J.N.
• PRESCRIPCION, LA JUNTA CARECE DE FACULTADES PARA DECLARAR DE OFICIO QUE OPERA LA.6a. Época · S.C.J.N.
• LAUDOS, LA EXTENSION DE LOS, NO IMPLICA UNA MAYOR FUNDAMENTACION.6a. Época · S.C.J.N.
• JUBILACION, DERECHO A LA. OPORTUNIDAD EN QUE SE GENERA.6a. Época · S.C.J.N.
• HUELGAS, LAS RESOLUCIONES QUE CALIFICAN LAS, NO SON LAUDOS. COMPETENCIA.6a. Época · S.C.J.N.
• HORAS EXTRAS, RESCISION DEL CONTRATO DE TRABAJO IMPUTABLE AL PATRON, INOPERANTE POR FALTA DE PAGO DE.6a. Época · S.C.J.N.
• FERROCARRILEROS, DESCUENTOS PRACTICADOS A LOS.6a. Época · S.C.J.N.
• FALTAS, JUSTIFICACION DE LAS.6a. Época · S.C.J.N.
• ESCALAFON, LOS DERECHOS DERIVADOS DEL, PREVALECEN SOBRE LOS DERECHOS ORIGINADOS EN CONTRATOS INDIVIDUALES DE TRABAJO CELEBRADOS POR EL PROPIO RECLAMANTE.6a. Época · S.C.J.N.
• DESPIDO, OMISION DE LA INVESTIGACION PREVIA AL.6a. Época · S.C.J.N.
• CONTRATO DE TRABAJO, RESCISION DEL, POR LA ALTERACION DE LA DISCIPLINA EN EL CENTRO DE TRABAJO.6a. Época · S.C.J.N.
• CONTRATO DE TRABAJO NO ESCRITO. CARGA DE LA PRUEBA.6a. Época · S.C.J.N.
• COMISION DE HONOR Y JUSTICIA, CONSIGNACION DE UN TRABAJADOR ANTE LA. DEBE INDICARSE LA FALTA DE QUE SE LE ACUSA.6a. Época · S.C.J.N.
• CLAUSULA DE EXCLUSION POR INGRESO, RESPONSABILIDAD PECUNIARIA POR APLICACION DE LA.6a. Época · S.C.J.N.
• ABANDONO DE TRABAJO, VALOR DEL DICHO DE LOS TESTIGOS PARA ACREDITAR EL.6a. Época · S.C.J.N.
• TRABAJADORES AL SERVICIO DEL ESTADO. ABANDONO DE EMPLEO.6a. Época · S.C.J.N.
• RIESGO PROFESIONAL, MOMENTO EN QUE EMPIEZA A CORRER EL TERMINO DE PRESCRIPCION DE LA ACCION DE INDEMNIZACION POR.6a. Época · S.C.J.N.
• PRESUNCIONES. LAS QUE SE CONTRADICEN PIERDEN SU EFICACIA.6a. Época · S.C.J.N.
• PETROLEOS. ANTIGÜEDAD DE EMPRESA. COMO SE COMPUTA.6a. Época · S.C.J.N.
• ENFERMEDADES PROFESIONALES, INDEMNIZACION POR CAUSA DE.6a. Época · S.C.J.N.
• ASISTENCIA, FALTAS DE. NO DEBEN TOMARSE EN CUENTA SI OCURREN EL DIA DEL DESCANSO SEMANAL.6a. Época · S.C.J.N.
• APRENDICES, VACACIONES DE LOS. TIENEN DERECHO A ELLAS, CONFORME A LA LEY.6a. Época · S.C.J.N.
• SOCIEDADES ANONIMAS Y SUS SOCIOS, INOPERANCIA DE LA RESPONSABILIDAD SOLIDARIA Y MANCOMUNADA ENTRE LAS.6a. Época · S.C.J.N.
• SINDICATOS, EL PAGO DE CUOTAS A LOS, POR LOS TRABAJADORES, OTORGA A ESTOS EL CARACTER DE SINDICALIZADOS.6a. Época · S.C.J.N.
• JUNTAS, APRECIACION DE LAS PRUEBAS POR LAS.6a. Época · S.C.J.N.
• UNIVERSIDAD NACIONAL AUTONOMA DE MEXICO. CASO EN QUE NO EXISTE LA OBLIGACION DE PAGAR EL MONTO DEL SEGURO MUTUALISTA DEL MAESTRO UNIVERSITARIO.6a. Época · S.C.J.N.
• SEGURO SOCIAL, DEMANDA POR PAGO DE INDEMNIZACION POR MUERTE Y CONDENA POR PENSION AL.6a. Época · S.C.J.N.
• CONTRATO DE TRABAJO, INEXISTENCIA DEL. PROPINEROS DE GASOLINERIAS.6a. Época · S.C.J.N.
• TRABAJADORES AL SERVICIO DEL ESTADO (LEGISLACION DEL ESTADO DE BAJA CALIFORNIA). OBLIGATORIEDAD DEL CONVENIO DE 24 DE NOVIEMBRE DE 1961.6a. Época · S.C.J.N.
• SUPREMA CORTE DE JUSTICIA DE LA NACION, INCOMPETENCIA DE LA.6a. Época · S.C.J.N.
• PRISION PREVENTIVA DEL TRABAJADOR. LOS HECHOS QUE LA MOTIVARON PUEDEN SER INVOCADOS POR EL PATRON PARA RESCINDIR EL CONTRATO DE TRABAJO, INDEPENDIENTEMENTE DEL PROCESO PENAL.6a. Época · S.C.J.N.
• LAUDOS. DEBE SOBRESEERSE EL JUICIO DE GARANTIAS PROMOVIDO CONTRA LOS PRONUNCIADOS EN CUMPLIMIENTO DE UNA EJECUTORIA DE AMPARO.6a. Época · S.C.J.N.
• INDEMNIZACION POR RIESGO PROFESIONAL, LA OPINION DEL TRABAJADOR NO DEBE TOMARSE EN CUENTA PARA FIJAR LA.6a. Época · S.C.J.N.
• CONTRATOS COLECTIVOS. NUEVO SINDICATO MAYORITARIO.6a. Época · S.C.J.N.
• CONTRATOS COLECTIVOS DE TRABAJO, SUBROGACION EN LOS.6a. Época · S.C.J.N.
• CONFESION FICTA DE LA DEMANDA. AUN CUANDO EXISTA, LAS JUNTAS DE CONCILIACION Y ARBITRAJE DEBEN ESTUDIAR LAS PRUEBAS RENDIDAS POR LA DEMANDADA PARA ACREDITAR LA FALTA DE ACCION.6a. Época · S.C.J.N.
• CONTRATO DE TRABAJO. NO PUEDE ESTAR EN EL COMERCIO NI SER OBJETO DE TRANSACCIONES, CONVENIOS O TRASPASOS.6a. Época · S.C.J.N.
• ACCIDENTE DE TRABAJO. ES SUFICIENTE QUE ACONTEZCA CON MOTIVO DEL TRABAJO CONTRATADO PARA QUE SE CONSIDERE COMO TAL.6a. Época · S.C.J.N.
• ANTIGÜEDAD EN EL TRABAJO. CARGA DE LA PRUEBA.6a. Época · S.C.J.N.
• VIOLACIONES DEL PROCEDIMIENTO. TIENEN TAL CARACTER LA FALTA DE EXPEDICION Y PUBLICACION DE LA CONVOCATORIA A QUE SE REFIERE EL ARTICULO 485 DE LA LEY FEDERAL DEL TRABAJO.6a. Época · S.C.J.N.
• TRABAJADORES DE CONFIANZA, LA LEY FEDERAL DEL TRABAJO ES LA QUE DETERMINA QUIENES SON.6a. Época · S.C.J.N.
• TIEMPO EXTRAORDINARIO. DEBE CONSIDERARSE COMO TAL AQUEL EN QUE NO SE MEDIARON LAS DIECISEIS HORAS DE DESCANSO ENTRE LAS JORNADAS DE TRABAJO.6a. Época · S.C.J.N.
• TRABAJADORES AL SERVICIO DEL ESTADO, INDEMNIZACION EN CASO DE DESPIDO INJUSTIFICADO DE LOS. APLICACION SUPLETORIA DE LA LEY FEDERAL DEL TRABAJO.6a. Época · S.C.J.N.
• SUSPENSION DE LOS EFECTOS DE LOS CONTRATOS DE TRABAJO, RESPONSABILIDAD DEL PATRON EN LOS CASOS DE.6a. Época · S.C.J.N.
• SINDICATO, LA PROPOSICION DE UN TRABAJADOR POR PARTE DEL, SIGNIFICA EL RECONOCIMIENTO DE LA CALIDAD DE SOCIO.6a. Época · S.C.J.N.
• SANCIONES DISCIPLINARIAS. NO PUEDEN SER APLICADAS POR EL PATRON "AD LIBITUM".6a. Época · S.C.J.N.
• SALARIO MINIMO, EN NINGUN CASO PODRAN AUTORIZARSE SUELDOS INFERIORES AL.6a. Época · S.C.J.N.